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  • 2021年四川宜賓高縣縣屬國有企業招聘工作人員8人公告

    來源:三江人才網 2021-08-12 11:01:13

    高縣縣屬國有企業2021年公開招聘工作人員的公告

     

    為全面深化國有企業改革,根據高縣縣屬國有企業工作需要,按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則,經審批同意高縣發展投資集團有限責任公司等2家縣屬國有企業面向社會公開招聘工作人員8名,現將有關事項公告如下。

    一、招聘范圍

    此次招聘面向所有符合本公告及相關崗位條件要求的社會在職、非在職人員,報名人員須在現場資格復審前取得崗位條件要求的國家承認學歷的畢業證、學位證及資格證等相關證書,未在規定時間內取得的,不予進入下一步招聘環節,責任自負。

    二、招聘名額、性質及條件

    (一)招聘崗位及名額

    1.此次公開招聘縣屬國有企業工作人員名額共8名。具體崗位招聘名額和要求詳見附件《高縣縣屬國有企業2021年公開招聘工作人員崗位表》(以下簡稱“《崗位表》”)。

    2.此次招聘所有崗位非機關事業單位編制內工作人員,屬于縣屬國有企業工作人員,按照縣屬國有企業人員進行管理,適用于《勞動法》和《勞動合同法》。

    (二)報考條件

    1.報考者應同時具備的條件:

    (1)具有中華人民共和國國籍,擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產黨領導,遵紀守法,品行端正,熱愛企業工作,有良好的職業道德,責任感強。

    (2)身體健康,體檢合格,能正常履行招聘崗位職責。

    (3)具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格(詳見附件1)。崗位條件要求的國家承認的畢業證、職稱、職(執)業資格證等證書,必須在現場資格復審前取得。年齡、工作經歷等時間的計算均截至此次公開招聘報名的第一日,如年齡要求35周歲及以下,即是截至報名第一日(2021年8月16日)未滿36歲。

    2.有下列情況之一者,不得報考:

    (1)曾受過各類刑事處罰的人員;

    (2)曾被開除公職的人員;

    (3)有違法、違紀行為正在接受審查的人員;

    (4)尚未解除黨紀、政紀處分的人員;

    (5)現役軍人;

    (6)有其他違反有關規定不適宜報考的人員。

    三、報名程序及資格審查

    (一)報名

    1.報名時間:2021年8月16日至2021年8月17日,上午8:30至12:00,下午14:30至18:00。

    2.報名方式及地點:本次招聘采取現場報名的方式進行,報考者攜相關資料在報名規定時間內到高縣發展投資集團有限責任公司303辦公室報名。每名報考者限報1個崗位。

    報名地址:四川省宜賓市高縣慶符鎮正大路558號(原天科)

    聯系人:唐女士(18990910385)、鐘女士(18881956180)

    3.報名時應提供的資料:

    (1)《高縣縣屬國有企業2021年面向社會公開招聘工作人員報名表》(附件2)。

    (2)本人第二代有效《居民身份證》和《戶口簿》原件、復印件,宜賓市外居民還提供高縣房產證明或社區開具的一年以上常住證明(所轄社區蓋章)。

    (3)畢業證書、學位證書(有學位要求的)原件、復印件。

    (4)《崗位表》上要求提供的報考崗位所需職稱、職(執)業資格證、證明材料等原件、復印件,從業經歷證明。(注:從業經歷證明需加蓋單位公章)

    (5)近期免冠紅底一寸照片3張。

    (二)資格審查

    1.考試前由用人單位組織專人對報考者進行資格初審。

    (1)報考者須如實提交本人有關信息和材料,所提交的有關證件與考試時使用的證件必須一致。

    (2)報考者根據報考職位填寫《報名表》。《報名表》填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的,視為不符合報考條件。

    (3)報考者提供的材料或信息不全、不實的,取消其本次考試資格;報考人員惡意擾亂報考工作秩序或者偽造學歷學位證明及其他有關證件、證明文件騙取報考資格的,取消其報考資格并作嚴肅處理。

    2.資格審查貫穿公開招聘工作全過程,報考者如隱瞞有關情況或者提供虛假材料的,一經查實取消其資格,所造成的一切后果由報考者本人承擔。

    (三)準考證領取

    資格審查合格的報考者(電話通知),憑本人第二代居民身份證原件領取《準考證》。考試地點和時間詳見《準考證》。

    領取時間:2021年8月19日至8月20日,上午8:30至12:00,下午14:30至18:00。

    領取地點:高縣發展投資集團有限責任公司303辦公室(地址:四川省宜賓市高縣慶符鎮正大路558號(原天科))

    《準考證》是報考者參加考試、體檢等各環節的重要證件,請妥善保管。

    四、考試

    本次考試包括結構化面試和崗位專業測試,其中崗位專業測試采取面試或筆試的方式進行。

    考生參加考試時,須持有效身份證件及準考證參加。考試地點和時間詳見《準考證》,未在規定時間內到達考試地點候考的視為自動放棄考試資格。

    兩輪考試一次進行,分別打分。考試總成績計算方法:

    1.結構化面試和報考崗位專業測試滿分均為100分,任一項成績低于70分的,不予進入下一步招聘環節。

    2.崗位考試總成績(綜合成績)=結構化面試成績×60%+崗位專業測試成績×40%。

    五、體檢

    根據綜合成績從高分到低分,按招聘崗位招聘名額1:1的比例等額確定體檢人選。綜合成績相同的,由用人單位按政治面貌、學歷、工作經驗、崗位相關資格證書及其他優先條件等額篩選確定進入體檢人選。

    (1)體檢在二級甲等及以上綜合性醫院進行。

    (2)體檢標準參照人力資源社會保障部、國家衛生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)等相關規定執行。國家和省另有規定的,從其規定。

    (3)考生對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問的,可在接到體檢結論通知之日起3日內提出復檢申請,逾期不申請復檢的視為自動放棄。復檢只進行一次,只復檢對體檢結論有影響的項目。復檢到除原體檢醫院以外的二級甲等及以上綜合性醫院進行。體檢結論以復檢結果為準。

    (4)懷孕考生參加體檢按國家公務員局《關于對懷孕考生參加體檢有關問題的復函》(國公考錄函〔2009〕07號)執行。

    (5)未按規定時間和地點參加體檢以及未完成規定項目體檢的考生,視為自動放棄。

    (6)體檢費用由考生自理。

    六、考察

    用人單位對體檢合格者進行考察。按照德才兼備的標準,全面考察了解被考察人員的思想政治表現、道德品質、遵紀守法、自律意識、業務能力、工作態度、工作實績等情況。同時對被考察人員報考信息的真實性進行審核。

    七、公示

    考察合格人員在中國三江人才網(http://www.ybrc128.com/)公示5個工作日。在公示期內,凡舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題,并提供必要的調查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。

    對公示期間反映有嚴重問題并查有實據、不符合報考條件的,取消聘用資格;對反映有嚴重問題,但一時難以查實或難以否定的,待查實后再決定是否聘用。

    八、聘用

    經公示無異議后,用人單位分別為其辦理入職手續,按照《中華人民共和國勞動合同法》的有關規定與其簽訂勞動合同,按照縣屬國有企業錄用人員進行管理。

    九、合同期及薪酬待遇

    (一)合同期限管理。此次招聘崗位最低服務期限為3年(含試用期),試用期不合格或在合同期內違反公司管理規定,予以解聘。合同期滿后經用人單位考核合格的可以續聘。

    (二)薪酬待遇。按照用人單位薪酬管理制度執行。

    十、溫馨提示

    (一)崗位招聘名額與有效報考人數之比不得低于1:3。未達到最低開考比例要求的,調減相應崗位招聘名額或取消該招聘崗位,調減或取消招聘崗位的報考人員不調劑。招聘過程中如有調整、補充等事項,將會在中國三江人才網(http://www.ybrc128.com/)及時公告。因報考者不主動查閱相關信息,導致本人未能按要求參加報名、考試、體檢、考核、聘用的,責任自負。

    (二)請報考者確保聯系方式正確、暢通。否則因無法與報考者取得聯系所造成的后果,由報考者自行負責。

    (三)疫情防控

    根據新冠肺炎疫情防控要求,請考生嚴格遵守疫情防控要求:

    1.請考生通過微信小程序 “四川天府健康通”申領本人“防疫健康信息碼”和“行程卡”,并持續關注健康碼狀態。

    2.請考生主動出示本人防疫健康碼信息(綠碼),并按要求主動接受體溫測量,經現場測量體溫正常(<37.3℃)且本人“防疫健康信息碼”和“行程卡”顯示為綠碼者方可參加考試各環節。

    十一、紀律與監督

    按照公平、公正、公開原則,開展本次招聘,并接受社會監督。在本次招聘中,若有違法亂紀、弄虛作假獲得聘用的人員,一經發現,立即取消其聘用資格并追究相關人員的責任。

    監督電話:0831-5478803(高縣國資辦)

    十二、本公告未盡事宜,由高縣發展投資集團有限責任公司負責解釋。

    聯系人及聯系電話:何先生(18881915550)、鄒先生(15983121313)

    附件2:高縣縣屬國有企業2021年面向社會公開招聘工作人員報名表

    高縣縣屬國有企業2021年面向社會公開招聘工作人員崗位表

     

    序號

    招聘單位

    崗位名稱

    崗位代碼

    招聘名額

    學歷(學位)要求

    年齡

    專業條件要求

    其他條件

    考試形式和開考比例

    約定事項

    1

    高縣發展投資集團有限責任公司

    綜合管理部工作員

    2021001

    1

    本科及以上

    35周歲及以下

    漢語言文學、漢語言、中文應用、應用語言學、漢語言文學與文化傳播、秘書學,文秘、文秘學、中文秘書教育、現代秘書、經濟秘書、行政管理、行政管理學、人力資源管理

    1.具有機關、企事業單位辦公室文秘或文字工作連續一年及以上從業經歷。

    2.戶籍為宜賓及所轄區縣或常住地為本縣。

    3.本崗位加班較多,適合具有吃苦耐勞精神、抗壓能力強的男性報考。

    結構化面試+專業測試

    開考比例1:3

    1.薪酬按公司薪酬制度執行。

    2.最低服務年限不低于3年。

    3.試用期1個月。

    2

    高縣發展投資集團有限責任公司

    投資融資部工作員

    2021002

    1

    本科及以上

    35周歲及以下

    會計學、財務管理、商務管理、資產評估、經濟學、金融學、金融工程、經濟與金融

    1.具有銀行/融資擔保公司信貸或審查審批,或固定資產投資,或儲備項目包裝連續工作兩年及以上從業經歷。
    2.戶籍為宜賓及所轄區縣或常住地為本縣。

    3.本崗位加班較多,適合具有吃苦耐勞精神、抗壓能力強的男性報考。

    結構化面試+專業測試

    開考比例1:3

    1.薪酬按公司薪酬制度執行。

    2.最低服務年限不低于3年。

    3.試用期1個月。

    3

    高縣發展投資集團有限責任公司

    監審法務部部長

    2021003

    1

    本科及以上

    35周歲及以下

    法學、民商法學、經濟法學、憲法學、行政法、法律

    1.持有法律職業資格證書A證。
    2.在法院、檢察院、律師事務所或企業從事相關工作連續兩年及以上經歷。

    3.本崗位加班較多,適合具有吃苦耐勞精神、抗壓能力強的男性報考。

    結構化面試+專業測試

    開考比例1:3

    1.薪酬按公司薪酬制度執行。

    2.最低服務年限不低于3年。

    3.試用期3個月。

    4

    高縣國有資產經營管理有限責任公司

    綜合管理部部長

    2021004

    1

    本科及以上

    35周歲及以下

    不限

    1.具有企業(國有、民營)中干及以上連續工作時間2年以上經歷;具有基層黨組織3年以上工作經歷者優先。

    2.戶籍為宜賓及所轄區縣或常住地為本縣。

    3.本崗位加班較多,適合男性報考。

    結構化面試+專業測試

    開考比例1:3

    1.薪酬按公司薪酬制度執行。

    2.最低服務年限不低于3年。

    3.試用期3個月。

    5

    高縣國有資產經營管理有限責任公司

    人力資源開發部工作員

    2021005

    1

    專科及以上

    35周歲及以下

    不限

    1.具有市場營銷工作經驗,并具備較強的市場營銷能力。

    2.本崗位適合吃苦耐勞、抗壓能力強者報考。

    結構化面試+專業測試

    開考比例1:3

    1.薪酬按公司薪酬制度執行。

    2.最低服務年限不低于3年。

    3.試用期1個月。

    6

    高縣國有資產經營管理有限責任公司

    財務部工作員

    2021006

    2

    本科及以上

    35周歲及以下

    會計學、財務管理、經濟學、金融學、經濟與金融

    1.具有初級職稱及2年以上(含)財務管理、會計核算相關工作經驗。

    2.熟練運用財務軟件,熟悉財稅相關法律法規和政策。

    3.具有基本財務管理業務技能和解決常規財務管理問題的基本判斷能力,了解企業內部控制流程設計和關鍵內部控制環節的邏輯關系。

    4.具備良好的道德素質和溝通協調能力,具備較強的抗壓能力。

    結構化面試+專業測試

    開考比例1:3

    1.薪酬按公司薪酬制度執行。

    2.最低服務年限不低于3年。

    3.試用期1個月。

    7

    高縣國有資產經營管理有限責任公司

    監審法務部工作員

    2021007

    1

    本科

    及以上

    35周歲及以下

    法學、民商法學、經濟法學、憲法學、法律

    1.持有法律職業資格證書者優先。
    2.戶籍為宜賓及所轄區縣或常住地為本縣。

    3.本崗位任務較重,適合抗壓能力強者報考。

    結構化面試+專業測試

    開考比例1:3

    1.薪酬按公司薪酬制度執行。

    2.最低服務年限不低于3年。

    3.試用期1個月。

     
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